Jefe de análisis y gestión de datos en salud
Código 1330.1.3
¿Qué hace un Jefe de análisis y gestión de datos en salud?
El jefe/la jefa de análisis y gestión de datos en salud lidera los esfuerzos para gestionar los datos de salud. Este profesional supervisa la calidad y seguridad de los datos, dirige el análisis de datos para obtener insights y toma decisiones basadas en datos para mejorar la atención al paciente y la eficiencia operativa. Su trabajo es esencial en cualquier tipo de organización de atención médica que utilice datos para informar su práctica.
¿Estás definiendo o contratando un cargo de Jefe de análisis y gestión de datos en salud?
Usa este perfil como punto de partida. Ajusta responsabilidades y criterios de evaluación a lo que tu equipo realmente necesita.
El enlace a la app abre el registro. Podrás crear tu cargo al ingresar.
Habilidades esenciales
Conocimientos
- Colaboración con equipos de investigación en salud
- Colaboración interprofesional en un entorno médico
- Estadísticas aplicadas en la salud
- Estructura de la documentación médica
- Evaluación de impacto en salud y calidad de la atención
- Leyes y regulaciones que se aplican a la salud digital en América Latina
- Microsoft Access
- Power Pivot
- SQL Server
- Técnicas de normalización y análisis de datos
- XQuery
- almacenamiento de datos
- base de datos
- categorización de la información
- datos no estructurados
- estadística
- estructura de la información
- extracción de información
- lenguajes de consulta
- procesamiento analítico en línea
- sistemas de ayuda para la toma de decisiones
- terminología médica
Habilidades y competencias
- Analizar series de tiempo
- Diseñar estudios de investigación basados en datos de salud
- Gestionar bases de datos en salud
- Gestionar el cumplimiento de regulaciones de salud
- Gestionar repositorios remotos
- Manejar terminología técnica en salud
- Realizar análisis exploratorio
- Trabajar de manera colaborativa con diferentes equipos
- aplicar políticas de seguridad de la información
- aplicar procesos de calidad de datos
- desarrollar normas de información
- diseñar bases de datos en la nube
- documentar el avance del proyecto
- establecer procesos de datos
- gestionar datos
- gestionar la información de proyectos
- gestionar las normas de intercambio de datos
- gestionar sistemas de recopilación de datos
- integrar datos de las TIC
- manejar muestras de datos
- mantener requisitos de introducción de datos
- normalizar datos
- procesar datos
- realizar un análisis de datos
- supervisar el trabajo
- supervisar la introducción de datos
- utilizar bases de datos
- utilizar lenguajes de consulta
- utilizar sistemas de apoyo a decisiones
- utilizar técnicas de tratamiento de datos
Competencias transversales
- Prácticas éticas en la codificación y manejo de datos
- aplicar métodos de análisis estadísticos
- aplicar técnicas organizativas
- capacitar a empleados
- confidencialidad de la información
- construir modelos predictivos
- definir los criterios de la calidad de los datos
- desarrollar procesos de trabajo
- evaluación de la calidad de los datos
- gestionar proyectos
- hacer presentaciones en directo
- informar de los resultados de los análisis
- supervisar operaciones informativas diarias
- Ética y privacidad de datos en salud
Descarga el perfil de cargo
Te enviamos el perfil listo para pegar en tu aviso: propósito, habilidades esenciales, deseables y qué conviene evaluar. Un correo, sin registro.
Qué conviene evaluar en este cargo
Los conocimientos técnicos se verifican con pruebas y referencias. Lo que no aparece en el currículum son las competencias transversales, y son las que explican la mayoría de las contrataciones fallidas. Antes de cerrar, conviene medirlas con una batería estandarizada.
Ver evaluación psicolaboralCargos similares
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Fuentes
Este servicio utiliza la Taxonomía Mapha desarrollada por OTIC SOFOFA (CC BY 4.0) y la clasificación ESCO de la Comisión Europea, en una versión adaptada. Los códigos de grupo provienen de la ISCO-08 de la OIT. Ver fuentes y licencias