Responsable de políticas

Código 1213.2

Los responsables de políticas se encargan de gestionar el desarrollo de los programas de políticas y de garantizar que se cumplen los objetivos estratégicos de la organización. Supervisan la adopción de posiciones políticas, así como la campaña y la labor de concienciación y activismo de la organización en ámbitos como el medio ambiente, la ética, la calidad, la transparencia y la sostenibilidad.

Habilidades esenciales

Conocimientos

  • Técnicas de gestión de la resistencia
  • análisis de políticas
  • análisis empresarial
  • planificación estratégica
  • políticas organizativas
  • responsabilidad social de las empresas

Habilidades y competencias

  • elaborar las estrategias empresariales
  • supervisar la política de la empresa

Competencias transversales

  • asesorar sobre medidas para mejorar la eficiencia
  • garantizar el cumplimiento de las políticas
  • integrar la base estratégica en la práctica cotidiana

Descarga el perfil de cargo

Te enviamos el perfil listo para pegar en tu aviso: propósito, habilidades esenciales, deseables y qué conviene evaluar. Un correo, sin registro.

Qué conviene evaluar en este cargo

Los conocimientos técnicos se verifican con pruebas y referencias. Lo que no aparece en el currículum son las competencias transversales, y son las que explican la mayoría de las contrataciones fallidas. Antes de cerrar, conviene medirlas con una batería estandarizada.

Ver evaluación psicolaboral

¿Necesitas encontrar este perfil?

Buscamos, filtramos y evaluamos candidatos para este tipo de cargo, con garantía de reemplazo. Proceso ágil y precio por cargo, sin porcentajes sobre la renta.

En Obrii App el perfil se transforma en descriptor de cargo, filtro de currículums y pauta de entrevista. Pruébalo 14 días gratis, sin tarjeta.

Fuentes

Este servicio utiliza la Taxonomía Mapha desarrollada por OTIC SOFOFA (CC BY 4.0) y la clasificación ESCO de la Comisión Europea, en una versión adaptada. Los códigos de grupo provienen de la ISCO-08 de la OIT. Ver fuentes y licencias