Profesor de formación profesional en administración de empresas

Código 2320.1.6

Los profesores de formación profesional en administración de empresas forman a los estudiantes en su campo de especialidad, la administración de empresas, que tiene un carácter predominantemente práctico. Proporcionan una formación teórica al servicio de las capacidades prácticas y las técnicas que los estudiantes deberán dominar posteriormente para ejercer una profesión relacionada con la administración de empresas, como la de contable o banquero. También hacen un seguimiento del progreso de los estudiantes, les proporcionan asistencia individual cuando resulta necesario y evalúan sus conocimientos y su rendimiento en la asignatura de administración de empresas mediante trabajos para entregar, pruebas y exámenes.

Habilidades esenciales

Conocimientos

  • Derecho de sociedades
  • contabilidad
  • dificultades de aprendizaje
  • economía
  • gestión de documentos
  • gestión financiera
  • objetivos del plan de estudios
  • principios de la comercialización
  • procesos de evaluación

Habilidades y competencias

  • adaptar la formación al mercado laboral
  • aplicar estrategias de enseñanza
  • aplicar estrategias de enseñanza interculturales
  • asignar deberes
  • controlar los avances en el campo de especialidad
  • elaborar el programa del curso
  • evaluar al alumnado
  • facilitar el trabajo en equipo entre estudiantes
  • garantizar la seguridad del alumnado
  • gestionar las relaciones del alumnado
  • mantener la disciplina entre el alumnado
  • observar progresos de estudiantes
  • preparar el contenido de una clase
  • prestar asistencia en el aprendizaje del alumnado
  • trabajar en una escuela de formación profesional

Competencias transversales

  • adaptar la enseñanza a las capacidades del alumnado
  • formular observaciones constructivas
  • llevar una clase
  • principios del trabajo en equipo

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Qué conviene evaluar en este cargo

Los conocimientos técnicos se verifican con pruebas y referencias. Lo que no aparece en el currículum son las competencias transversales, y son las que explican la mayoría de las contrataciones fallidas. Antes de cerrar, conviene medirlas con una batería estandarizada.

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Fuentes

Este servicio utiliza la Taxonomía Mapha desarrollada por OTIC SOFOFA (CC BY 4.0) y la clasificación ESCO de la Comisión Europea, en una versión adaptada. Los códigos de grupo provienen de la ISCO-08 de la OIT. Ver fuentes y licencias